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Falta o Espírito Empreendedor? Veja como ficar rico trabalhando para outra pessoa

Falta o Espírito Empreendedor? Veja como ficar rico trabalhando para outra pessoa

Editor-Chefe: Emily Wilcox, Fofoca Com Experiência Correio Eletrônico

Se você pensou que a única maneira de se tornar um milionário é começar seu próprio negócio, temos boas notícias para você. Se você não tiver espírito empreendedor, continue a ler. Tom Corley é autor do livro "Rich Habits" e explica o que os executivos podem fazer para se tornarem mais valiosos para seus empregadores.

Corley explica que existem três tipos de milionários. Existem os poupadores - isso leva mais tempo, uma média de 32 anos. Existem os empresários. É claro que este é o grupo que enriquece mais rápido e acumula o maior número de meses. Existem executivos - pessoas que trabalham para grandes empresas, participam de seus planos de ações e ganham bônus. A chave para este último grupo está em descobrir como se tornar inestimável.

John Medina / Getty Images

Pessoas que se tornam inestimáveis ​​para seus empregadores fazem certas coisas que os diferenciam de seus pares. Talvez eles se tornem especialistas em um setor específico; eles desenvolvem um nicho dentro da empresa ou indústria; Eles estão constantemente melhorando e aprendendo tudo o que podem sobre sua empresa, trabalho e indústria. Talvez o mais importante, eles constroem redes e relacionamentos como pessoas de vendas mestres. Eles fazem um monte de telefonemas e nem tudo é negócio. Esta classe de executivo faz ligações para desejar a alguém um feliz aniversário ou verificar um membro da família doente - coisas assim.

Esse tipo de milionário também desenvolve uma poderosa rede de relacionamentos comerciais com influenciadores. Eles se juntam a grupos comerciais. Eles procuram maneiras de serem influenciadores.

Alguém que incorpora esse perfil "executivo" é o Ursula Burns, da Xerox, uma verdadeira história de sucesso. Ela é uma americana de primeira geração que foi criada nos conjuntos habitacionais da cidade de Nova York por sua mãe panamenha. Ela obteve seu diploma de bacharel em Engenharia Mecânica pela NYU em 1980 e seu mestrado na Columbia em 1981. Ela ingressou na Xerox como estagiária de verão em 1980 e subiu na hierarquia até ser nomeada CEO em 2009. Ela é classificada como a 14º-mulher mais poderosa do mundo. Burns atuou como CEO da Xerox de 2009 a 2016 e presidente da Xerox de 2010 a 2017.

Você é esse tipo de empregado?

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